Recruit
GUIDELINES
募集要項
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会社名
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兼松エレクトロニクス株式会社
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事業内容
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お客様の成長に繋がるITシステムに対して、お客様視点を最重要視した、ITソリューションを提供しています。
中でも、ITインフラサービスに関わる分野はKELの強みであり、お客様の大規模なITシステムが安定稼動するために必要なサーバ(処理装置)やストレージ(記憶装置)、ネットワーク(通信機器)などのITシステム装置をメーカーにとらわれることなく、ITインフラサービスとしてコーディネートをし、販売・設計・構築・保守・運用までワンストップで提供しております。また、ビッグデータ(経営分析)、アプリケーション、企業向けSNS、グループウェア、製造業の設計・工程管理アプリケーション等も提供しています。 -
募集職種
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募集中の職種はこちらをご覧ください
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契約期間
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期間の定めなし ※試用期間あり(6ヶ月)
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勤務地
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東京、大阪、名古屋、他
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勤務時間
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9:00〜17:20(休憩時間12:00〜13:00)※計画勤務あり
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時間外労働
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あり
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賞与
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年2回(6月、12月)※業績に連動
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昇給
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年1回
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各種手当
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時間外手当、通勤費全額支給 ※各手当は当社規定に基づき支給
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休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(初年度〜14日、最高20日)
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その他休暇制度
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特別休暇、記念日休暇(誕生日、結婚記念日)、ボランティア休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ハローベビー休暇、ウェルネス休暇
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福利厚生
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社員保険完備、財形貯蓄、退職金、会員制福利厚生サービス、健康診断、兼松グループ社員持株会
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施設
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社宅(転勤者のみ)
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教育研修
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階層別研修、職種別研修、資格取得奨励制度、目的別研修
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その他
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時間単位有休、服装自由化、計画勤務(時差出勤)
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選考方法
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書類選考、2回程度の面接
ウェル! カムバック採用
KELでは、転職などのキャリアアップや育児・介護、配偶者の転勤などのやむを得ない事情を理由に退職された方の再入社を歓迎しています。
退職後に得た経験・知識・スキルを活かし、再びKELでの活躍を希望されている方の応募をお待ちしております。
※通常の選考フローにてお受けいただきますので、採用をお約束するものではありません
募集要項
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応募資格
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- (1)当社での正規従業員としての勤続が1年以上あること
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(2)退職時の理由が以下であること
- 学業、転職等
- 結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤等
- (3)当社を退職後5年以内であること
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応募方法
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応募方法はこちらから
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選考フロー
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書類選考→一次面接→最終面接(通常のキャリア採用と同様のフローになります)
なお、状況により選考回数、内容は異なる場合があります。